団体職員 Aさん
Aさんとはお仕事を通じて出会い、「人生の目標を見つけたい」といってお申込みをいただきました。
幼少期の頃からさかのぼってインタビューをしていくと、スポーツに打ち込んだ経験からもチームワークや、一人ひとりの思いを大切にして物事をすすめること、おだやかな気持ちで過ごすことをいつも大切にしてこられた姿が、見えてきました。
出来上がったマイパーパスは
「人と人とを
なめらかにする存在でいる。」
Aさんのように、人が見ていないところで気遣ってくれる方がいらっしゃるから、いろんな仕事や場が、スムーズに進んでいけているんですね。
Aさんは「目標がないから見つけたい」とおっしゃいますが、自分を含めて、私たちは目標を持たなければいけない、と少し思い込みすぎているかもしれない、と思ったりします。自分がやっていることが「パーパス・ハラスメント」にならないか、ということも気にかかっています。
パーパスという言葉は一般的には「目的」を意味しますので、「マイパーパスをつくる」という活動に矛盾して見えるかもしれませんが、やりたいことがいま分からなければ、私はそれでもいいんだと思います。ㅤ
目標や目的は無理やり作るものではなく、自分の中に湧いたときに、気が付くのだと思います。
そしてそれは、人と比べたり、何かを成し遂げるといった大きなことである必要もなくて、根本的には自分にとって大事なことや願い(あるいは嫌だと思うこと)を認知することなのではないかと。ㅤ
Aさんとの時間で、そのことを改めて思いなおし、感謝しています。